Szczęśliwy podwładny działa szybciej . To jasne, aczkolwiek tonu emocjonalnego który widać w organizacji nie można deprecjonować. Jeśli bywa zły, pojawia się fala wypowiedzeń, zatrudnieni nie wykonują poleceń , a niedostatek oddania w zadania przynosi problemy przedsiębiorstwu. Jak w takim razie zadbać o przyjazną firmę? Dostarczając zatrudnionym od czasu do czasu nieco rozrywki. Chociażby za pomocą imprezy integracyjnej w postaci zabawy terenowej. Z jakiego powodu gry miejskie to rewelacyjny pomysł na zabawę dla pracowników? Przede wszystkim dlatego, że są niespotykaną formą integracji. Sporo instytucji w obszarze spotkań dla pracowników oferuje takie działania jak wyjazdy, wspólne wyjazdy , bilard. Podwładni bywają już znudzeni stale tymi samymi formami imprez . Gra miejska zabytkiGra miejska to nowość – co może ich zaangażować i umożliwia udział w niebanalnym formie spędzania czasu. gry terenowe to dodatkowo element budowania zespołu. Zamiast tradycyjnego warsztatu, który zazwyczaj jest komplementarnie organizowany obok imprezy dla firmy, części dynamiki zespołu i pracy nad komunikacją i kreatywnością da się włączyć w grę miejską . Zespoły nawet nie domyślą się, kiedy dzięki wspólnym zadaniom i walce między zespołami zacieśnią się więzy w firmie, a ludzie lepiej się dopasują. Gry miejskie dają też na dostrojenie tematu do indywidualnych potrzeb pracowników i samej organizacji. Taski mogą być przygotowane w oparciu o wartości firmy, zahaczać o misję organizacji, dla której integracja będzie przygotowywana. Eventy integracyjne firma może spożytkować nie tylko w sytuacji eventu dla pracowników – tego typu forma eventu sprawdza się idealnie również jako opcja tworzenia marki pracodawcy, sposób reklamy organizacji albo jej usług, zabawa dla klientów organizacji.
Gra miejska – sposób na szkolenie
